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中暑算工伤吗?
2024-7-17
来源:未知
点击数:  251        作者:未知
  • 近日,杭州市气象台发布高温橙色,预警,提醒大家注意防暑降温。



    防暑别大意



    中暑是指人体在高温、高湿度、不透风环境下,由于水和电解质丢失过多、散热功能障碍,导致机体核心温度过高,引起的以中枢神经系统和心血管功能障碍为主要表现的热损伤性疾病。

    中暑是一种威胁生命的急症,可因中枢神经系统和循环功能障碍导致******性脑损害或肾衰竭,甚至死亡。




    中暑算工伤吗?


    2012年,国家安监总局、人社部等部门联合下发《防暑降温措施管理办法》,其中的第十九条规定:劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑,经诊断为职业病的,享受工伤保险待遇。

    我国《职业病目录》将物理因素所致中暑列入职业病范畴。这是一种在高温作业环境下,劳动者因体内热平衡或水盐代谢紊乱而引起的、以中枢神经系统或心血管障碍为主要表现的急性疾病。

    因此,职业性中暑是可以认定为工伤的



    只有被诊断为职业病的中暑从业者才可以享受工伤保险待遇,不是所有的中暑都能认定为工伤。这类从业者一般长期在高温环境下作业,有高温接触史,如钢铁工人、建筑工人和环卫工人等。

    请记住:劳动者一旦在高温作业时中暑,就诊后,经过职业病诊断机构的诊断,确认为“职业性中暑”后,就能向当地社会保险行政部门申请工伤认定。

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